任人唯贤 知人善任
近日,中央办公厅印发了《2019年-2023年全国党政领导班子建设规划纲要》,领导班子是一个地方、一个单位落实党中央决策部署、推动各项工作的“指挥部”、“战斗部”,因此领导班子成员选优配强尤为重要,而“任人唯贤、知人善任”是选配班子成员的首要标准。
任人唯贤,以德为先。在当今社会,评判一个人的标准是多方面的,然而,德性的有无,却是评判一个人从古至今都实用的准则。一个人要处身立世,要想有所成就,要走向成功,首先要以德立身,以德立业,洁身自好。“人无德不立,业有德则兴”。道德是资源,是品牌,也是一个人成功的力量,有德则立,无德则废, 所以要坚持德才兼备、以德为先,五湖四海、任人唯贤、落实好干部标准,选拔忠诚干净担当的高素质专业化干部进入领导班子。
德才兼备、知行合一。一个好的人才,既需要具备良好的思想品德,又要拥有工作的才干和能力。德是一个人的道德素养,才是一个人的技术能力。德决定了一个人的世界观、人生观和价值观,在现实生活中即指事业心、责任心、原则性、廉洁性以及为人民服务意识;才包括理论知识、管理和专业知识、综合分析问题解决问题的能力,包括实际工作中的谋划、决断、指挥协调和创新能力。德才兼备才能永担重任,成就大事。
知人善任、人尽其才。“千里马常有,而伯乐不常有”。在现今社会,人才济济,比比皆是,但是往往能够真正穿破重重阻碍,懂得运用智慧的双眼发现这些“千里马”的人却是少之又少!所以,要想发现人才,就必须 认真地考察人、在工作中实践中确切地了解人,把每个人都安排到适当的岗位上去,充分地让他们发挥自己的特长、为其提供施展才干的空间。当然“金无足赤,人无完人”, 在选人的过程中,我们要摘掉有色眼镜,尽可能以平和的心态、立足长远用发展的眼光来选人用人。“君子用人如器,各取所长”。着眼于人的优点和长处,人尽其才,充分发挥其所有的才华和能力,任何事都能达到事半功倍的效果。
所以,坚持做到“任人唯贤、知人善任”,落实好干部标准,班子结构不断优化,领导能力、专业素养全面提升,领导整体合力增强,必将推动各项任务顺利圆满完成!
作者:文西
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